Opleidingsniveau
Minimaal HBO, bij voorkeur WO (bedrijfskunde, informatiemanagement, risk & control)
Salarisindicatie in loondienst
€5000 - €8500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€75 - €120 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programma Risk Director, Head of Risk & Compliance, Chief Risk Officer
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Stakeholdermanagement, Risicoanalyse, Communicatie
Gerelateerde functies
Risk & Compliance Manager, Programma Risk Manager, Projectleider, Audit Manager, Contractmanager
Functiebeschrijving
De Senior Project Risk Manager is verantwoordelijk voor het ontwerpen en uitvoeren van risicomanagement op programm- en projectniveau, inclusief het opzetten en actualiseren van een risicoregister. Hij/zij identificeert, analyseert en monitort risico’s rond planning, datamigratie, systeemintegratie, leveranciersketens en organisatieverandering en vertaalt technische risico’s naar bestuurlijk relevante informatie. De functie opereert primair in de eerste lijn en stemt structureel af met tweedelijnscontroles en auditors om effectiviteit van beheersmaatregelen te borgen. De rol vereist het vroegtijdig signaleren van oncomfortabele risico-inzichten en het proactief escaleren richting programmamanagement en bestuurlijke gremia; kennis van DAS en documentatieprocessen ondersteunt traceerbaarheid en verantwoording.Salarisindicatie
Als vaste contractmedewerker ligt de marktwaarde voor senior projectrisicomanagers doorgaans tussen €5.000 en €8.500 per maand bruto, afhankelijk van schaal en verantwoordelijkheden. Voor consultants en zzp opdrachten liggen gangbare tarieven tussen €75 en €120 per uur exclusief btw; opdrachten overheid en interim werk kunnen tarieven en condities beïnvloeden door aanbestedings- en compliance-eisen. Voor zzp opdrachten binnen publieke programma’s is kennis van administratieve verplichtingen en DAS vaak een differentiator bij tariefonderhandeling.Typische werkzaamheden
Dagelijkse taken omvatten het bijhouden van het risicoregister, uitvoeren van kwantitatieve en kwalitatieve risicoanalyses en het monitoren van mitigatie-acties op effectiviteit. De manager verzorgt periodieke risicorapportages en presentaties voor bestuurders, voert risico-workshops met projectteams en challenged aannames, planningen en beheersmaatregelen. Samenwerking met leveranciers, integratieteams en second line functies is cruciaal, net als het toetsen van risico’s in verandertrajecten zoals ERP- en CRM-implementaties. Daarnaast ontwikkelt en onderhoudt de functie risicobeleid, methoden en tooling passend bij Agile, Prince2/MSP en COSO-principes.Hoe word je specialist
Begin met een hbo- of wo-opleiding in bedrijfskunde, informatiemanagement of risk & control en zoek projecten met complexe ICT-veranderingen. Verwerf praktijkervaring in risicomanagement binnen programma’s; werk zowel in vaste functies als via interim werk of zzp opdrachten om breedte en netwerk op te bouwen. Behaal certificeringen zoals CRISC, RMIA of COSO ERM en specialiseer in data-migraties, systeemintegratie en leveranciersrisico’s; ervaring met opdrachten overheid vergroot politieke sensitiviteit. Bouw een dossier op in DAS of vergelijkbare tools en ontwikkel stakeholderskills door intensieve samenwerking met bestuurders, auditors en programmamanagers.Opleidingsniveau
Minimaal HBO, bij voorkeur WO (bedrijfskunde, informatiemanagement, risk & control)
Salarisindicatie in loondienst
€5000 - €8500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€75 - €120 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programma Risk Director, Head of Risk & Compliance, Chief Risk Officer
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Stakeholdermanagement, Risicoanalyse, Communicatie
Gerelateerde functies
Risk & Compliance Manager, Programma Risk Manager, Projectleider, Audit Manager, Contractmanager
Functiebeschrijving
De Senior Project Risk Manager is verantwoordelijk voor het ontwerpen en uitvoeren van risicomanagement op programm- en projectniveau, inclusief het opzetten en actualiseren van een risicoregister. Hij/zij identificeert, analyseert en monitort risico’s rond planning, datamigratie, systeemintegratie, leveranciersketens en organisatieverandering en vertaalt technische risico’s naar bestuurlijk relevante informatie. De functie opereert primair in de eerste lijn en stemt structureel af met tweedelijnscontroles en auditors om effectiviteit van beheersmaatregelen te borgen. De rol vereist het vroegtijdig signaleren van oncomfortabele risico-inzichten en het proactief escaleren richting programmamanagement en bestuurlijke gremia; kennis van DAS en documentatieprocessen ondersteunt traceerbaarheid en verantwoording.Salarisindicatie
Als vaste contractmedewerker ligt de marktwaarde voor senior projectrisicomanagers doorgaans tussen €5.000 en €8.500 per maand bruto, afhankelijk van schaal en verantwoordelijkheden. Voor consultants en zzp opdrachten liggen gangbare tarieven tussen €75 en €120 per uur exclusief btw; opdrachten overheid en interim werk kunnen tarieven en condities beïnvloeden door aanbestedings- en compliance-eisen. Voor zzp opdrachten binnen publieke programma’s is kennis van administratieve verplichtingen en DAS vaak een differentiator bij tariefonderhandeling.Typische werkzaamheden
Dagelijkse taken omvatten het bijhouden van het risicoregister, uitvoeren van kwantitatieve en kwalitatieve risicoanalyses en het monitoren van mitigatie-acties op effectiviteit. De manager verzorgt periodieke risicorapportages en presentaties voor bestuurders, voert risico-workshops met projectteams en challenged aannames, planningen en beheersmaatregelen. Samenwerking met leveranciers, integratieteams en second line functies is cruciaal, net als het toetsen van risico’s in verandertrajecten zoals ERP- en CRM-implementaties. Daarnaast ontwikkelt en onderhoudt de functie risicobeleid, methoden en tooling passend bij Agile, Prince2/MSP en COSO-principes.Hoe word je specialist
Begin met een hbo- of wo-opleiding in bedrijfskunde, informatiemanagement of risk & control en zoek projecten met complexe ICT-veranderingen. Verwerf praktijkervaring in risicomanagement binnen programma’s; werk zowel in vaste functies als via interim werk of zzp opdrachten om breedte en netwerk op te bouwen. Behaal certificeringen zoals CRISC, RMIA of COSO ERM en specialiseer in data-migraties, systeemintegratie en leveranciersrisico’s; ervaring met opdrachten overheid vergroot politieke sensitiviteit. Bouw een dossier op in DAS of vergelijkbare tools en ontwikkel stakeholderskills door intensieve samenwerking met bestuurders, auditors en programmamanagers.
Beschrijving
De Senior Risk Manager is verantwoordelijk voor de inrichting en uitvoering van risicomanagement binnen het ERP- en CRM-vervangingsprogramma van het Kadaster (Arnhem).
De functionaris opereert in de eerste lijn en is het eerste aanspreekpunt voor de tweede lijn ten aanzien van programmarisico's en de opvolging van risico- en controlbevindingen.
Hij/zij identificeert, analyseert en monitort risico’s op terreinen zoals planning, datamigratie, systeemintegratie, leveranciersmanagement en organisatieverandering, en houdt een actueel risicoregister bij.
De rol omvat vroegtijdige signalering, implementatie van mitigerende maatregelen, periodieke risicorapportages en proactieve escalatie naar programmamanagement en bestuurlijke gremia waar nodig.
De Senior Risk Manager fungeert als gezaghebbende gesprekspartner, werkt nauw samen met programmamanager, projectleiders en tweedelijnsrisicofuncties, en vertaalt risico-inzichten naar bestuurlijk relevante informatie.
Vereist profiel
- Afgeronde hbo/wo-opleiding in relevante richting (bijv. bedrijfskunde, informatiemanagement, risk & control) en aantoonbare senior werkervaring (bij voorkeur 5+ jaar) in programmarisicomanagement.
- Gedegen kennis van semi-overheidscontext: publieke verantwoording, politieke sensitiviteit en meervoudige stakeholderrelaties.
- Ervaring met methodieken en tools zoals Agile, Prince2/MSP, toetskader projecten, Adviescollege ICT‑Toetsing en COSO ERM; certificeringen zijn een pré.
- Sterke analytische vaardigheden, hands-on mentaliteit, proactieve houding en het vermogen bestuurlijk oncomfortabele risico-inzichten helder en tijdig te benoemen en te adviseren.
- Uitstekende communicatieve en stakeholdermanagementvaardigheden; ervaring met challengen van aannames, planningen en beheersmaatregelen en het borgen van transparante besluitvorming en risicoacceptatie.
- Aantoonbare ervaring met risicomanagement in complexe programma’s (data migraties, systeemintegraties, leveranciersketens) en het monitoren van effectiviteit van beheersmaatregelen.
- Beschikbaarheid om in Arnhem te werken, goede beheersing van het Nederlands, en bereidheid tot samenwerking met interne toezichthouders en bestuurlijke gremia.
Eisen
- De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent; de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten; indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd.
- Een maximum uurtarief van € 120,00 exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee Flextender en overige kosten.
- Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 5 pagina’s A4; de motivaties op de eisen en de antwoorden op de gunningscriteria dienen binnen het opgegeven aantal pagina’s te worden opgenomen.
- De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift.
- Minimaal 7 jaar ervaring in risicomanagement binnen complexe programma's of projecten, bij voorkeur opgedaan in de publieke of semi-publieke sector.
- Diepgaande kennis van het 3 Lijnen model en de verhoudingen tussen eerste en tweede lijn in de praktijk.
- Academisch werk- en denkniveau; een relevante risicomanagementcertificering (CRISC, RMIA of vergelijkbaar) geniet de voorkeur.
- Minimaal 5 jaar ervaring met ICT-gerelateerde verandertrajecten; kennis van CRM-implementaties of ERP-programma's strekt tot aanbeveling.
- Minimaal 5 jaar ervaring met ICT-gerelateerde verandertrajecten.
Wensen
- Kennis van CRM-implementaties of ERP-programma’s en inzicht in welke uitdagingen hierbij spelen op risk-vlak.
Competenties
- Heeft uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
- Kan risico-inzichten helder overbrengen aan uiteenlopende doelgroepen, waaronder bestuurders, projectteams en auditors.
- Heeft sterke samenwerkingsgerichtheid.
- Heeft het vermogen om een onafhankelijk standpunt in te nemen en hierover in gesprek te gaan.
- Heeft affiniteit met en begrip van de bestuurlijke en politiek-maatschappelijke context van de semi-overheid.
- Werkt kwaliteitsgericht.
- Beschikt over sterke analytische vaardigheden.
- Heeft oog voor detail.