Opleidingsniveau
HBO bachelor (bouwkundige of vergelijkbare richting)
Salarisindicatie in loondienst
€3800 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €650 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Teamleider Vergunningen, Hoofd VTH/Omgeving, Afdelingshoofd, Beleidsadviseur Omgevingswet
Competenties & vaardigheden
Juridisch inzicht, Coachende vaardigheden, Communicatieve vaardigheden, Procesregie, Politiek‑bestuurlijke sensitiviteit
Gerelateerde functies
Vergunningverlener, Teamleider Vergunningen, VTH-coördinator, Projectregisseur Omgeving
Functiebeschrijving
Een senior vergunningverlener omgevingsvergunningen bewaakt de kwaliteit, juridische houdbaarheid en voortgang van complexe en multidisciplinaire vergunningaanvragen binnen de leefomgeving. De rol combineert inhoudelijke besluitvorming met een coachende verantwoordelijkheid voor collega’s, inclusief het opstellen en uitvoeren van leerplannen en praktijkbegeleiding. Je regisseert integrale advisering tussen afdelingen en externe partners, signaleert bestuurlijke risico’s en formuleert adviseren die bestuurlijk‑politiek sensitief zijn. De functie is inzetbaar als vast dienstverband of via zzp opdrachten, interim werk of opdrachten overheid waarbij kennisborging en procesverbetering centraal staan.
Salarisindicatie
Salaris bij een contractuele aanstelling ligt doorgaans tussen €3.800 en €5.500 bruto per maand afhankelijk van ervaring en schaal. Freelance specialisten of consultants vragen gebruikelijk €350 tot €650 per dag bij zzp opdrachten en interim werk. Voor opdrachten overheid en langere interim opdrachten worden tarieven vaak op projectbasis onderhandeld en kunnen secundaire voorwaarden zoals reiskosten en toegang tot systemen (DAS, CLO) verschillen. Marktconforme beloning hangt af van aantoonbare ervaring met complexe dossiers en vermogen tot procesregie.
Typische werkzaamheden
Beoordelen en juridisch onderbouwen van omgevingsvergunningen voor grote en meervoudige projecten vormt de kernactiviteit. Je coördineert integrale adviestrajecten, organiseert besluitvormingsmomenten en bewaakt termijnen en kwaliteit. De coachende taken omvatten begeleiden van collega’s bij casuïstiek, het geven van leerconsulten en het rapporteren van voortgang aan management. Daarnaast signaleer je belangenconflicten, adviseer je bestuurders en onderhoud je relaties met externe stakeholders en ketenpartners.
Hoe word je specialist
Start met een hbo‑opleiding in een bouwkundige of technische richting en bouw minimaal vijf jaar ervaring op in complexe vergunningverlening. Verwerf juridische expertise in omgevingsrecht en oefen met het opstellen van juridisch houdbare besluiten in praktijkprojecten. Ontwikkel coachende vaardigheden door gerichte training en praktijkbegeleiding en neem opdrachten aan als zzp opdrachten of interim werk om diverse werkomgevingen en opdrachten overheid te leren kennen. Gebruik vaktools en bronnen zoals DAS en CLO om dossiers efficiënt te verwerken en je deskundigheid aantoonbaar te maken.
Opleidingsniveau
HBO bachelor (bouwkundige of vergelijkbare richting)
Salarisindicatie in loondienst
€3800 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €650 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Teamleider Vergunningen, Hoofd VTH/Omgeving, Afdelingshoofd, Beleidsadviseur Omgevingswet
Competenties & vaardigheden
Juridisch inzicht, Coachende vaardigheden, Communicatieve vaardigheden, Procesregie, Politiek‑bestuurlijke sensitiviteit
Gerelateerde functies
Vergunningverlener, Teamleider Vergunningen, VTH-coördinator, Projectregisseur Omgeving
Functiebeschrijving
Een senior vergunningverlener omgevingsvergunningen bewaakt de kwaliteit, juridische houdbaarheid en voortgang van complexe en multidisciplinaire vergunningaanvragen binnen de leefomgeving. De rol combineert inhoudelijke besluitvorming met een coachende verantwoordelijkheid voor collega’s, inclusief het opstellen en uitvoeren van leerplannen en praktijkbegeleiding. Je regisseert integrale advisering tussen afdelingen en externe partners, signaleert bestuurlijke risico’s en formuleert adviseren die bestuurlijk‑politiek sensitief zijn. De functie is inzetbaar als vast dienstverband of via zzp opdrachten, interim werk of opdrachten overheid waarbij kennisborging en procesverbetering centraal staan.
Salarisindicatie
Salaris bij een contractuele aanstelling ligt doorgaans tussen €3.800 en €5.500 bruto per maand afhankelijk van ervaring en schaal. Freelance specialisten of consultants vragen gebruikelijk €350 tot €650 per dag bij zzp opdrachten en interim werk. Voor opdrachten overheid en langere interim opdrachten worden tarieven vaak op projectbasis onderhandeld en kunnen secundaire voorwaarden zoals reiskosten en toegang tot systemen (DAS, CLO) verschillen. Marktconforme beloning hangt af van aantoonbare ervaring met complexe dossiers en vermogen tot procesregie.
Typische werkzaamheden
Beoordelen en juridisch onderbouwen van omgevingsvergunningen voor grote en meervoudige projecten vormt de kernactiviteit. Je coördineert integrale adviestrajecten, organiseert besluitvormingsmomenten en bewaakt termijnen en kwaliteit. De coachende taken omvatten begeleiden van collega’s bij casuïstiek, het geven van leerconsulten en het rapporteren van voortgang aan management. Daarnaast signaleer je belangenconflicten, adviseer je bestuurders en onderhoud je relaties met externe stakeholders en ketenpartners.
Hoe word je specialist
Start met een hbo‑opleiding in een bouwkundige of technische richting en bouw minimaal vijf jaar ervaring op in complexe vergunningverlening. Verwerf juridische expertise in omgevingsrecht en oefen met het opstellen van juridisch houdbare besluiten in praktijkprojecten. Ontwikkel coachende vaardigheden door gerichte training en praktijkbegeleiding en neem opdrachten aan als zzp opdrachten of interim werk om diverse werkomgevingen en opdrachten overheid te leren kennen. Gebruik vaktools en bronnen zoals DAS en CLO om dossiers efficiënt te verwerken en je deskundigheid aantoonbaar te maken.
Coach/Senior Vergunningverlener Omgevingsvergunningen — Gemeente Leidschendam‑Voorburg
Beschrijving
- Je versterkt de continuïteit en kwaliteit van de vergunningverlening binnen het team Vergunningen en werkt dagelijks aan het veiligheidsgevoel en de leefbaarheid van onze inwoners.
- De coachende rol staat centraal: je begeleidt collega’s bij complexe vraagstukken, draagt actief kennis over en stimuleert professionele ontwikkeling en zelfstandigheid.
- Je adviseert over complexe omgevingsvergunningen, regisseert integrale advisering en bewaakt kwaliteit, voortgang en juridische houdbaarheid van besluiten.
- Bij bestuurlijk gevoelige dossiers handel je politiek‑bestuurlijk sensitief en omgevingsbewust; je signaleert risico’s, weegt belangen af en formuleert passend advies.
- Je behandelt zelf omvangrijke en multidisciplinaire vergunningaanvragen en werkt samen met teamleiding en kwaliteitsmedewerker aan procesverbetering en professionalisering.
- Concreet lever je een plan van aanpak met leerdoelen binnen vier weken, organiseert coaching- en leerconsulten, begeleidt praktijkcasuïstiek en rapporteert periodiek over voortgang.
Vereist profiel
- Aantoonbare ruime ervaring met grote, complexe en multidisciplinaire vergunningtrajecten binnen een gemeentelijke of vergelijkbare (omgevings)context.
- Sterke coachende en verbindende stijl; je kunt collega’s stimuleren tot reflectie en zelfstandigheid en bent beschikbaar voor verdieping en besluitvorming.
- Gedegen kennis van vergunningverlening (Omgevingswet- en omgevingsvergunningpraktijk), juridisch inzicht en ervaring met het opstellen van juridisch houdbare besluiten.
- Ervaring met regisseren van integrale advisering, proces- en kwaliteitsontwikkeling en het opzetten van leerplannen en voortgangsrapportages.
- Politiek‑bestuurlijke sensitiviteit en omgevingsbewustzijn: je herkent belangen, doorziet bestuurlijke verhoudingen en communiceert zorgvuldig met initiatiefnemers, bestuurders en externe partners.
- Pragmatische, resultaatgerichte instelling, uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en het vermogen om prioriteiten te stellen en knopen door te hakken.
- Bereidheid om tijdelijk als inhuurkracht bij te dragen aan duurzame ontwikkeling van het team en kennisborging binnen het cluster Omgevingsvergunningen.
Eisen
- ‘Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop (geen iPad); de werkplekken van de gemeente Leidschendam-Voorburg zijn voorzien van USB-C (Thunderbolt) docking beeldschermen.
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in bouwkundige richting.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als senior vergunningverlener en ervaring met complexe en meervoudige vergunningaanvragen.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het begeleiden, coachen en ontwikkelen van medewerkers binnen vergunningverlening, VTH of een vergelijkbaar vakgebied.
Wensen
- Kandidaat beschikt aantoonbaar over de diploma’s ABW 1 en ABW 2.
- Aantoonbare werkervaring met de toepassing van de Omgevingswet en aanverwante wet- en regelgeving bij de behandeling van complexe omgevingsvergunningen.
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met CLO (Centric Leefomgeving).
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het coördineren van complexe vergunningprocedures en/of multidisciplinaire projecten, waarbij afstemming plaatsvond met verschillende interne en externe stakeholders.
- Aantoonbare werkervaring met het adviseren over bestuurlijk en politiek gevoelige dossiers binnen een gemeentelijke organisatie, waarbij belangen zijn afgewogen en besluitvorming is ondersteund.
Competenties
- Zelfstandigheid
- Verantwoordelijkheid
- Overtuigingskracht
- Communicatieve vaardigheden
- Coachende vaardigheden
- Stressbestendigheid
- Organisatiesensitiviteit
- Politiek-bestuurlijk sensitief
- Besluitvaardig
- Klantgericht
- Flexibel
- Analytisch vermogen
- Oplossingsgerichte instelling
- Oog voor tegenstrijdige belangen