< Naar alle vacatures

Werken bij Centraal Orgaan opvang asielzoekers - ICT

Centraal Orgaan opvang asielzoekers - ICT Logo

Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA)

Het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) is een Nederlandse organisatie die verantwoordelijk is voor de opvang van asielzoekers en statushouders in Nederland. Het COA speelt een cruciale rol in het asielproces en zorgt ervoor dat asielzoekers in een veilige en leefbare omgeving kunnen verblijven terwijl hun aanvragen worden beoordeeld. De organisatie is opgericht om de opvang en begeleiding van asielzoekers te coördineren en te faciliteren, en om bij te dragen aan een humane en rechtvaardige behandeling van vluchtelingen. Een van de belangrijkste taken van het COA is het bieden van tijdelijke huisvesting voor asielzoekers. De organisatie beheert verschillende opvanglocaties door het hele land, van AZC’s (asielzoekerscentra) tot kleine opvanghuizen. Daarnaast biedt het COA ondersteuning in de vorm van zorg, onderwijs en begeleiding, om de integratie van asielzoekers in de Nederlandse samenleving te bevorderen.

ICT bij het COA

Binnen het COA is de afdeling Informatie- en Communicatietechnologie (ICT) van groot belang. Deze afdeling ondersteunt de organisatie met een scala aan technologische oplossingen en systeembeheer. De ICT-afdeling speelt een cruciale rol in het waarborgen van de dataveiligheid, het optimaliseren van processen en het verbeteren van de communicatiemiddelen binnen de organisatie. Het is essentieel dat de organisatie over een effectief IT-systeem beschikt om alle informatie rondom asielaanvragen en opvanglocaties goed te beheren. Wat betreft de ICT-rollen bij het COA, zijn er verschillende kansen voor zowel afgestudeerden als ervaren professionals. Een bacheloropleiding in Computer Science, Informatica, of een verwante richting biedt een solide basis voor een carrière binnen de ICT van het COA. Met een dergelijke achtergrond kun je deelnemen aan verschillende projecten die gericht zijn op het verbeteren van de technologie en de processen binnen de organisatie.

Banen en kansen voor bachelor+ afgestudeerden

Het COA biedt een breed scala aan functies in de ICT, variërend van junior ICT-medewerker tot aan senior systeembeheerders en IT-projectmanagers. Enkele van de functies die beschikbaar kunnen zijn voor bachelor+ afgestudeerden zijn: 1. **Systeembeheerder**: Verantwoordelijk voor het onderhoud van servers en netwerken, het bijhouden van systeemconfiguraties en het waarborgen van de prestaties van de IT-infrastructuur. 2. **Software developer**: Ontwikkelen en onderhouden van interne applicaties die de processen binnen het COA ondersteunen. Dit kan variëren van databasesystemen tot applicaties voor gegevensanalyse. 3. **IT-consultant**: Ondersteunen van de organisatie bij het implementeren van nieuwe technologieën en adviseren over best practices in IT-beheer. 4. **Data-analist**: Analyseren van gegevens om waardevolle inzichten te verkrijgen die de besluitvorming binnen het COA kunnen ondersteunen, vooral met betrekking tot de opvang en integratie van asielzoekers. 5. **projectmanager ICT**: Leiden van ICT-projecten binnen het COA, waarbij je verantwoordelijk bent voor de planning, uitvoering en afronding van specifieke projecten.

ZZP opdrachten en interim werk

Naast de vaste functies biedt het COA ook zzp opdrachten en interim werk aan. Voor freelance professionals die geïnteresseerd zijn in de publieke sector, kan dit een uitstekende kans zijn om ervaring op te doen in een dynamische omgeving. ZZP’ers kunnen betrokken worden bij specifieke projecten die vereisen dat extra capaciteit of expertise wordt ingeschakeld, zoals tijdelijke softwareontwikkeling of systeemoptimalisatie. Opdrachten van de overheid, zoals die van het COA, kunnen aantrekkelijk zijn voor zzp’ers die op zoek zijn naar uitdagend werk en de mogelijkheid om een bijdrage te leveren aan maatschappelijke vraagstukken. Het werken voor het COA biedt een unieke kans om je vaardigheden in te zetten voor een organisatie die zich richt op inclusie en integratie. Door de toenemende vraag naar interim werk in de publieke sector, kunnen professionals hun ervaring diversifiëren en tegelijkertijd bijdragen aan vitale maatschappelijke diensten. Dit kan leiden tot een bloeiende carrière, met de mogelijkheid om door te groeien binnen de ICT-sector, zowel als medewerker van het COA als als zelfstandige die opdrachten uitvoert voor de overheid. In het kort biedt het COA een waardevolle werkplek gericht op de opvang en integratie van asielzoekers, met uitgebreide mogelijkheden voor ICT-professionals. De combinatie van maatschappelijk betrokken werk en technologische ontwikkeling maakt het een aantrekkelijke werkgever in de sector.
Centraal Orgaan opvang asielzoekers - ICT Logo

Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA)

Het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) is een Nederlandse organisatie die verantwoordelijk is voor de opvang van asielzoekers en statushouders in Nederland. Het COA speelt een cruciale rol in het asielproces en zorgt ervoor dat asielzoekers in een veilige en leefbare omgeving kunnen verblijven terwijl hun aanvragen worden beoordeeld. De organisatie is opgericht om de opvang en begeleiding van asielzoekers te coördineren en te faciliteren, en om bij te dragen aan een humane en rechtvaardige behandeling van vluchtelingen. Een van de belangrijkste taken van het COA is het bieden van tijdelijke huisvesting voor asielzoekers. De organisatie beheert verschillende opvanglocaties door het hele land, van AZC’s (asielzoekerscentra) tot kleine opvanghuizen. Daarnaast biedt het COA ondersteuning in de vorm van zorg, onderwijs en begeleiding, om de integratie van asielzoekers in de Nederlandse samenleving te bevorderen.

ICT bij het COA

Binnen het COA is de afdeling Informatie- en Communicatietechnologie (ICT) van groot belang. Deze afdeling ondersteunt de organisatie met een scala aan technologische oplossingen en systeembeheer. De ICT-afdeling speelt een cruciale rol in het waarborgen van de dataveiligheid, het optimaliseren van processen en het verbeteren van de communicatiemiddelen binnen de organisatie. Het is essentieel dat de organisatie over een effectief IT-systeem beschikt om alle informatie rondom asielaanvragen en opvanglocaties goed te beheren. Wat betreft de ICT-rollen bij het COA, zijn er verschillende kansen voor zowel afgestudeerden als ervaren professionals. Een bacheloropleiding in Computer Science, Informatica, of een verwante richting biedt een solide basis voor een carrière binnen de ICT van het COA. Met een dergelijke achtergrond kun je deelnemen aan verschillende projecten die gericht zijn op het verbeteren van de technologie en de processen binnen de organisatie.

Banen en kansen voor bachelor+ afgestudeerden

Het COA biedt een breed scala aan functies in de ICT, variërend van junior ICT-medewerker tot aan senior systeembeheerders en IT-projectmanagers. Enkele van de functies die beschikbaar kunnen zijn voor bachelor+ afgestudeerden zijn: 1. **Systeembeheerder**: Verantwoordelijk voor het onderhoud van servers en netwerken, het bijhouden van systeemconfiguraties en het waarborgen van de prestaties van de IT-infrastructuur. 2. **Software developer**: Ontwikkelen en onderhouden van interne applicaties die de processen binnen het COA ondersteunen. Dit kan variëren van databasesystemen tot applicaties voor gegevensanalyse. 3. **IT-consultant**: Ondersteunen van de organisatie bij het implementeren van nieuwe technologieën en adviseren over best practices in IT-beheer. 4. **Data-analist**: Analyseren van gegevens om waardevolle inzichten te verkrijgen die de besluitvorming binnen het COA kunnen ondersteunen, vooral met betrekking tot de opvang en integratie van asielzoekers. 5. **projectmanager ICT**: Leiden van ICT-projecten binnen het COA, waarbij je verantwoordelijk bent voor de planning, uitvoering en afronding van specifieke projecten.

ZZP opdrachten en interim werk

Naast de vaste functies biedt het COA ook zzp opdrachten en interim werk aan. Voor freelance professionals die geïnteresseerd zijn in de publieke sector, kan dit een uitstekende kans zijn om ervaring op te doen in een dynamische omgeving. ZZP’ers kunnen betrokken worden bij specifieke projecten die vereisen dat extra capaciteit of expertise wordt ingeschakeld, zoals tijdelijke softwareontwikkeling of systeemoptimalisatie. Opdrachten van de overheid, zoals die van het COA, kunnen aantrekkelijk zijn voor zzp’ers die op zoek zijn naar uitdagend werk en de mogelijkheid om een bijdrage te leveren aan maatschappelijke vraagstukken. Het werken voor het COA biedt een unieke kans om je vaardigheden in te zetten voor een organisatie die zich richt op inclusie en integratie. Door de toenemende vraag naar interim werk in de publieke sector, kunnen professionals hun ervaring diversifiëren en tegelijkertijd bijdragen aan vitale maatschappelijke diensten. Dit kan leiden tot een bloeiende carrière, met de mogelijkheid om door te groeien binnen de ICT-sector, zowel als medewerker van het COA als als zelfstandige die opdrachten uitvoert voor de overheid. In het kort biedt het COA een waardevolle werkplek gericht op de opvang en integratie van asielzoekers, met uitgebreide mogelijkheden voor ICT-professionals. De combinatie van maatschappelijk betrokken werk en technologische ontwikkeling maakt het een aantrekkelijke werkgever in de sector.
Centraal Orgaan opvang asielzoekers - ICT Logo
Scrum Master
Centraal Orgaan opvang asielzoekers - ICT
Centraal Orgaan opvang asielzoekers - ICT
Den Haag - Zuid-Holland
36 uur
1 sep. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Logo Centraal Orgaan opvang asielzoekers - ICT
Den Haag - Zuid-Holland
onbekend
36 uur
1 sep. 2026
Reageer
Deadline: 7 aug. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Beschrijving

Het COA (Centraal Orgaan opvang asielzoekers) biedt veilige opvang en begeleiding aan asielzoekers in Nederland en werkt continu mee aan hun toekomstmogelijkheden.

De organisatie is in transitie en zoekt een Scrum Master voor het team IT Infrastructuur (36 uur per week) ter ondersteuning van twee agile teams binnen het beheer van de technische IT-infrastructuur.

Het betreft een tijdelijke aanstelling van 12 maanden met mogelijkheid tot verlenging tot maximaal 24 maanden; start zo spoedig mogelijk, uiterlijk 1 september 2026.

Als Scrum Master bevorder je agile werkwijzen, faciliteer je events, coach je richting zelforganisatie en verwijder je impediments zodat teams effectiever samenwerken.

Je werkt in een samenwerkingsgerichte, dynamische omgeving waarbij jouw bijdrage essentieel is voor leefbaarheid, beheersbaarheid en verbetering van COA ICT-processen.

Vereist profiel

  • Afgeronde hbo-opleiding en hbo werk- en denkniveau.
  • Minimaal 5 jaar ervaring als Scrum Master, bij voorkeur in een DevOps-omgeving en/of publieke sector.
  • Bedrijfskundige of technische achtergrond en aantoonbare ervaring met agile werken en organisatieverandering.
  • In bezit van relevante certificeringen: PSM I en PSM II.
  • Fulltime beschikbaar (36 uur per week) voor de genoemde periode; start z.s.m. maar uiterlijk 01-09-2026.
  • Sterke coachende vaardigheden: faciliteren, motiveren, verbeteren van samenwerking en communicatie.
  • Proactieve zelfstarter die impediments identificeert en snel oplost, met ervaring in omgaan met weerstand.
  • Creatieve denker met duidelijke communicatiestijl en focus op transparantie, feedback en continue verbetering.

Eisen

  • Agile
  • DevOps
  • PSM
  • Scrum Master

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht