Opleidingsniveau
HBO, bij voorkeur richting ICT of informatievoorziening
Salarisindicatie in loondienst
€3000 - €4800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €650 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior functioneel beheerder, Teamleider functioneel beheer, Productowner, Service Delivery Manager, IT-architect
Competenties & vaardigheden
Analyseren, Plannen en organiseren, Communicatieve vaardigheden, Change- en releasemanagement
Gerelateerde functies
Servicebeheerder, Applicatiebeheerder, Productowner, Releasecoördinator, Change manager
Functiebeschrijving
Een functioneel beheerder zorgt dat een assetmanagementsysteem zoals RUPS voldoet aan de functionele wensen van gebruikers en continu beschikbaar blijft voor operationele processen. De rol vertaalt beleids- en programmeringsprocessen naar concrete functionele eisen, coördineert acceptatietesten en begeleidt implementaties in de gebruikersorganisatie. De beheerder fungeert als tweede-lijns vraagbaak bij incidenten, organiseert gebruikersadoptie en onderhoudt autorisaties en gebruiksdocumentatie. De functie komt zowel voor in vaste dienst als bij zzp opdrachten en opdrachten overheid via interim werk en inzet op DAS-omgevingen.
Salarisindicatie
Salarissen in vaste dienst variëren typisch tussen €3.000 en €4.800 bruto per maand afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Voor interim werk en zzp opdrachten liggen gangbare dagraties tussen €350 en €650 per dag exclusief btw; opdrachten overheid zitten vaak aan de bovenkant van die schaal. Project- en contractduur beïnvloeden secundaire arbeidsvoorwaarden en beschikbaarheid van vaste uren. Specialisten met unieke RUPS- of domeinkennis kunnen hogere tarieven realiseren op de consultantmarkt.
Typische werkzaamheden
Dagelijkse taken zijn incident- en wijzigingsbeheer, specificeren van gebruikerswensen en uitvoeren van acceptatietesten. De beheerder coördineert releasemanagement, voert impactanalyses uit en stelt testplannen en gebruikersinstructies op. Daarnaast organiseert en geeft hij trainingen, voorzit gebruikersoverleggen en stemt af met leveranciers en ketenpartners. Vormgeven aan gebruikersadoptie, rapporteren over servicelevels en werken met tooling zoals DAS behoren eveneens tot het takenpakket.
Hoe word je specialist
Bouw ervaring op met het programmeringsproces en RUPS gedurende minimaal drie jaar en documenteer concrete resultaten in projecten. Verdiep je in change- en releasemanagement, volg gerichte cursussen of certificeringen en oefen met acceptatietesten in praktijkomgevingen. Neem opdrachten aan als zzp of interim werk bij overheidsprojecten om domeinspecifieke casuïstiek te verzamelen en netwerk met productowners en teamleiders. Onderhoud een actueel, beknopt portfolio en blijf technisch up-to-date door werken in verschillende DAS-omgevingen.
Opleidingsniveau
HBO, bij voorkeur richting ICT of informatievoorziening
Salarisindicatie in loondienst
€3000 - €4800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €650 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior functioneel beheerder, Teamleider functioneel beheer, Productowner, Service Delivery Manager, IT-architect
Competenties & vaardigheden
Analyseren, Plannen en organiseren, Communicatieve vaardigheden, Change- en releasemanagement
Gerelateerde functies
Servicebeheerder, Applicatiebeheerder, Productowner, Releasecoördinator, Change manager
Functiebeschrijving
Een functioneel beheerder zorgt dat een assetmanagementsysteem zoals RUPS voldoet aan de functionele wensen van gebruikers en continu beschikbaar blijft voor operationele processen. De rol vertaalt beleids- en programmeringsprocessen naar concrete functionele eisen, coördineert acceptatietesten en begeleidt implementaties in de gebruikersorganisatie. De beheerder fungeert als tweede-lijns vraagbaak bij incidenten, organiseert gebruikersadoptie en onderhoudt autorisaties en gebruiksdocumentatie. De functie komt zowel voor in vaste dienst als bij zzp opdrachten en opdrachten overheid via interim werk en inzet op DAS-omgevingen.
Salarisindicatie
Salarissen in vaste dienst variëren typisch tussen €3.000 en €4.800 bruto per maand afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Voor interim werk en zzp opdrachten liggen gangbare dagraties tussen €350 en €650 per dag exclusief btw; opdrachten overheid zitten vaak aan de bovenkant van die schaal. Project- en contractduur beïnvloeden secundaire arbeidsvoorwaarden en beschikbaarheid van vaste uren. Specialisten met unieke RUPS- of domeinkennis kunnen hogere tarieven realiseren op de consultantmarkt.
Typische werkzaamheden
Dagelijkse taken zijn incident- en wijzigingsbeheer, specificeren van gebruikerswensen en uitvoeren van acceptatietesten. De beheerder coördineert releasemanagement, voert impactanalyses uit en stelt testplannen en gebruikersinstructies op. Daarnaast organiseert en geeft hij trainingen, voorzit gebruikersoverleggen en stemt af met leveranciers en ketenpartners. Vormgeven aan gebruikersadoptie, rapporteren over servicelevels en werken met tooling zoals DAS behoren eveneens tot het takenpakket.
Hoe word je specialist
Bouw ervaring op met het programmeringsproces en RUPS gedurende minimaal drie jaar en documenteer concrete resultaten in projecten. Verdiep je in change- en releasemanagement, volg gerichte cursussen of certificeringen en oefen met acceptatietesten in praktijkomgevingen. Neem opdrachten aan als zzp of interim werk bij overheidsprojecten om domeinspecifieke casuïstiek te verzamelen en netwerk met productowners en teamleiders. Onderhoud een actueel, beknopt portfolio en blijf technisch up-to-date door werken in verschillende DAS-omgevingen.
Functieomschrijving
Als Functioneel Beheerder RUPS zorg je ervoor dat het informatiesysteem voldoet aan de eisen van gebruikers en dat de functionaliteit consistent en stabiel blijft.
Je werkt nauw samen met gebruikers bij het evalueren en opstellen van functionele specificaties en vertaalt wensen naar concrete wijzigingen.
Je test gerealiseerde wijzigingen via acceptatietesten, coördineert de invoering bij gebruikers en fungeert als tweede lijns vraagbaak bij incidenten en storingen.
Operationele taken omvatten het behandelen van incidenten, specificeren van wensen, autoriseren van gebruikers, geven van opleidingen en het voorzitten van gebruikersoverleggen.
Je werkt binnen afgesproken kaders en richtlijnen en stemt af met de productowner en teamleider over prioritering en uitvoering.
Vereist profiel
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het programmeringsproces en het werken met RUPS als assetmanagementsysteem.
- Minimaal 3 jaar ervaring in functioneel beheer, inclusief change- en releasemanagement.
- Ervaring met het vertalen van het programmeringsproces naar functionele eisen en het uitvoeren van acceptatietesten.
- Hbo-denkniveau, bij voorkeur een afgeronde hbo-opleiding in de richting ICT of informatievoorziening.
- Beschikbaarheid voor operationele werkzaamheden en second-line ondersteuning binnen de gebruikersorganisatie.
Gewenste competenties
- Analyseren
- Resultaatgerichtheid
- Omgevingsbewustzijn
- Plannen en organiseren
- Samenwerken met gebruikers en stakeholders
Achtergrond opdracht
Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, verantwoordelijk voor rijkswegen, vaarwegen en waterbeheer en werkt aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland.
Aanmelden / gevraagde gegevens
- Persoonsgegevens kandidaat: voornaam, achternaam, woonplaats, e-mail, telefoonnummer.
- Beschikbaarheidsdatum, aantal uur per week, gewenst uurtarief (all-in) excl. BTW.
- Motivatie waarom deze opdracht bij jou past en recent CV (toevoegen bij aanmelding).
- Voor leveranciers: bedrijfsnaam, contactpersoon en contactgegevens, gegevens van de kandidaat en akkoord op algemene voorwaarden en privacy statement.