< Naar alle vacatures

Functioneel Beheerder Microsoft 365

Opleidingsniveau

HBO-diploma

Salarisindicatie in loondienst

€3.200 - €4.500

Indicatie uurtarief bij ZZP

€70 - €120 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Functioneel Beheerder, IT-manager, Projectleider

Competenties & vaardigheden

Communicatieve vaardigheden, Probleemoplossend vermogen, Kennis van Microsoft 365-producten, Projectmanagement, Proactieve houding

Gerelateerde functies

IT Consultant, Projectmanager, Systeembeheerder, SharePoint Consultant

Functieomschrijving

n

De functioneel beheerder Microsoft 365 speelt een essentiële rol in de overgang van traditionele samenwerkingstools naar een moderne digitale werkomgeving binnen organisaties. Het is de verantwoordelijkheid van deze professional om de implementatie van Microsoft 365-producten zoals Teams, SharePoint en OneDrive te coördineren en datamigraties efficiënt te beheren. Door hun uitgebreide kennis van deze systemen helpen ze teams om de nieuwe tools effectief te gebruiken, waarbij ze ondersteuning bieden in de vorm van instructies en trainingsmateriaal. Dit draagt bij aan een soepele transitie en bevorderlijk samenwerken binnen een organisatie.

n

Typisch Salaris

n

Het salaris voor een functioneel beheerder Microsoft 365 kan variëren op basis van ervaring, verantwoordelijkheden en de sector waarin men werkzaam is. Voor kandidaten die in loondienst zijn, ligt het salaris meestal tussen de €3.200 en €4.500 per maand. Voor zzp opdrachten in interim werk kan het uurtarief hoger liggen, met een gemiddelde tussen de €70 en €120, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en de opdrachtgever, zoals opdrachten overheid of organisaties buiten de publieke sector.

n

Veelvoorkomende Taken

n

De dagelijkse taken van een functioneel beheerder Microsoft 365 omvatten het in kaart brengen van gegevens, coördineren van migraties, en communiceren met verschillende teams om ervoor te zorgen dat de overgang naar nieuwe systemen soepel verloopt. Daarnaast is het aanmaken van documentatie en trainingsmaterialen een belangrijk aspect, zodat collega's zich kunnen aanpassen aan hun nieuwe werkomgeving. Ook zijn ze verantwoordelijk voor het beantwoorden van vragen van collega's en het bieden van ondersteuning bij gebruik van de Microsoft 365-producten. Ën een belangrijke rol speelt het omgaan met weerstand bij gebruikers zijn een cruciaal onderdeel van deze functie.

n

Specialisatie in deze Functie

n

Om uit te blinken als functioneel beheerder Microsoft 365 is een HBO-diploma essentieel, bij voorkeur in een relevante richting zoals Informatica of Bedrijfskunde. Daarnaast zijn minimaal twee jaar ervaring in een vergelijkbare rol en met datamigraties noodzakelijk. Om een specialist te worden, is het belangrijk om voortdurend bij te blijven met de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van Microsoft 365 en cloudtechnologieën zoals Microsoft Azure. Veel professionals kiezen ervoor om aanvullende cursussen en certificeringen te volgen, wat hen helpt om hun kennis te verdiepen. Werkervaring in opdrachten overheid kan bovendien waardevolle inzichten bieden in de specifieke behoeften en uitdagingen van publieke organisaties.

Opleidingsniveau

HBO-diploma

Salarisindicatie in loondienst

€3.200 - €4.500

Indicatie uurtarief bij ZZP

€70 - €120 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Functioneel Beheerder, IT-manager, Projectleider

Competenties & vaardigheden

Communicatieve vaardigheden, Probleemoplossend vermogen, Kennis van Microsoft 365-producten, Projectmanagement, Proactieve houding

Gerelateerde functies

IT Consultant, Projectmanager, Systeembeheerder, SharePoint Consultant

Functieomschrijving

n

De functioneel beheerder Microsoft 365 speelt een essentiële rol in de overgang van traditionele samenwerkingstools naar een moderne digitale werkomgeving binnen organisaties. Het is de verantwoordelijkheid van deze professional om de implementatie van Microsoft 365-producten zoals Teams, SharePoint en OneDrive te coördineren en datamigraties efficiënt te beheren. Door hun uitgebreide kennis van deze systemen helpen ze teams om de nieuwe tools effectief te gebruiken, waarbij ze ondersteuning bieden in de vorm van instructies en trainingsmateriaal. Dit draagt bij aan een soepele transitie en bevorderlijk samenwerken binnen een organisatie.

n

Typisch Salaris

n

Het salaris voor een functioneel beheerder Microsoft 365 kan variëren op basis van ervaring, verantwoordelijkheden en de sector waarin men werkzaam is. Voor kandidaten die in loondienst zijn, ligt het salaris meestal tussen de €3.200 en €4.500 per maand. Voor zzp opdrachten in interim werk kan het uurtarief hoger liggen, met een gemiddelde tussen de €70 en €120, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en de opdrachtgever, zoals opdrachten overheid of organisaties buiten de publieke sector.

n

Veelvoorkomende Taken

n

De dagelijkse taken van een functioneel beheerder Microsoft 365 omvatten het in kaart brengen van gegevens, coördineren van migraties, en communiceren met verschillende teams om ervoor te zorgen dat de overgang naar nieuwe systemen soepel verloopt. Daarnaast is het aanmaken van documentatie en trainingsmaterialen een belangrijk aspect, zodat collega's zich kunnen aanpassen aan hun nieuwe werkomgeving. Ook zijn ze verantwoordelijk voor het beantwoorden van vragen van collega's en het bieden van ondersteuning bij gebruik van de Microsoft 365-producten. Ën een belangrijke rol speelt het omgaan met weerstand bij gebruikers zijn een cruciaal onderdeel van deze functie.

n

Specialisatie in deze Functie

n

Om uit te blinken als functioneel beheerder Microsoft 365 is een HBO-diploma essentieel, bij voorkeur in een relevante richting zoals Informatica of Bedrijfskunde. Daarnaast zijn minimaal twee jaar ervaring in een vergelijkbare rol en met datamigraties noodzakelijk. Om een specialist te worden, is het belangrijk om voortdurend bij te blijven met de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van Microsoft 365 en cloudtechnologieën zoals Microsoft Azure. Veel professionals kiezen ervoor om aanvullende cursussen en certificeringen te volgen, wat hen helpt om hun kennis te verdiepen. Werkervaring in opdrachten overheid kan bovendien waardevolle inzichten bieden in de specifieke behoeften en uitdagingen van publieke organisaties.

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) Logo
Functioneel Beheerder
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
Zwolle
36 uur
1 aug. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) Logo
Functioneel Beheerder AFAS HR/Payroll (Verambtelijking)
Ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV)
Ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV)
Den Haag
36 uur
1 sep. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Centraal Orgaan opvang asielzoekers - ICT Logo
Functioneel Beheerder
Centraal Orgaan opvang asielzoekers - ICT
Centraal Orgaan opvang asielzoekers - ICT
Den Haag - Zuid-Holland
36 uur
1 sep. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Veiligheidsregio Flevoland Gooi en Vechtstreek Logo
Functioneel Beheerder
Veiligheidsregio Flevoland Gooi en Vechtstreek
Veiligheidsregio Flevoland Gooi en Vechtstreek
Hilversum
36 uur
1 sep. 2026
Tot 125
Alleen via omzetverloning
Provincie Utrecht Logo
Senior Functioneel Beheerder SAP
Provincie Utrecht
Provincie Utrecht
Utrecht
30 - 32 uur
z.s.m
Tot 150
Alleen via omzetverloning
Gemeente Lochem Logo
Functioneel Beheerder Financiën
Gemeente Lochem
Gemeente Lochem
Lochem, Gelderland
32 - 36 uur
z.s.m
Tot 105
Alleen via omzetverloning
Belastingdienst Logo
Functioneel beheerder
Belastingdienst
Belastingdienst
De Knoop Croeselaan 14 3521 CA Utrecht
36 uur
5 jan. 2026
85
Alleen via omzetverloning
Logo Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)
Zwolle
onbekend
36 uur
1 aug. 2026
Reageer
Deadline: 15 jul. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Opdrachtbeschrijving

  • Functioneel beheer voor het eLoket binnen Directie IV, afdeling Bouwen, Testen & Functioneel Beheer (RVO, Zwolle).
  • Organiseren en structureren van werkzaamheden binnen kaders; zorgdragen voor overzicht, prioritering en voortgangsbewaking.
  • Ontwerpen en aanpassen van online aanvraagformulieren op het Lucom Interaction Platform en beheer van inproductnames.
  • Hoofdfocus op incidentbeheer: snel analyseren, oplossen en communiceren over incidenten en openstaande meldingen.
  • Schakel tussen business, technisch applicatiebeheerders, ontwikkelaars, functioneel ontwerper en testers; proactief contact met lijnafdelingen, DICTU en externe leverancier.
  • Verantwoordelijk voor autorisatiebeheer, actualiseren van documentatie/beheerhandleidingen en bijdragen aan functionele ontwikkeling en testtrajecten (FAT/GAT).

Vereist profiel

  • Aantoonbare ervaring als functioneel beheerder, bij voorkeur met webformulieren of platformen vergelijkbaar met Lucom Interaction.
  • Sterke competenties in incident- en autorisatiebeheer, met het vermogen snel en adequaat problemen te analyseren en op te lossen.
  • Uitstekende communicatievaardigheden, organisatiesensitiviteit en tact; gewend te werken in multidisciplinaire teams en met externe partijen.
  • Proactieve, gestructureerde werkwijze; goed in plannen, prioriteren en schakelen in een dynamische omgeving onder druk.
  • Kennis van testmethodieken en ervaring met opstellen en uitvoeren van testplannen (FAT/GAT) en rapportages.
  • Verantwoordelijkheidsgevoel en bereidheid om functionele instandhouding en continuïteit van de applicatie te waarborgen.

Eisen

  • Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde opleiding HBO of WO en/of minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als functioneel beheerder.
  • Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als functioneel beheerder in een grote overheids- of dienstverlenende organisatie waarin men optreedt als intermediair tussen ICT-leveranciers en gebruikers.

Wensen

  • Aantoonbare ervaring met Agile Scrum.
  • Aantoonbare kennis van en ervaring met werken volgens BiSL.
  • Aantoonbare ervaring met incidentenbeheer, analysemethoden en beheertools (onder andere Topdesk en Jira).
  • Aantoonbare ervaring met XML en SQL.

Competenties

  • Analytisch vermogen: Snel verbanden leggen, problemen doorgronden en onderbouwde keuzes maken.
  • Communicatieve vaardigheden: Complexe materie helder overbrengen aan diverse doelgroepen.
  • Stakeholdermanagement: Effectief omgaan met belangen en prioriteiten van verschillende partijen.
  • Besluitvaardigheid/pragmatisch: Snel en gefundeerd besluiten nemen, ook bij onvolledige informatie.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht